台灣電力公司同心園地雙月刊-167期 - page 32

第二站「認識台電之旅」,特別為小朋
友準備〈風生水起〉、〈北極熊〉、〈飛天
妙妙屋節能減碳〉、〈宙斯也省電〉等卡通
短片,並舉辦有獎徵答活動,用寓教於樂的
方式,為來訪的同仁眷屬提供節能觀念。
緊接在靜態活動之後,轉場為團體動態
活動,為了促進同仁間及同仁眷屬間的互動
與分享,特別外聘專業人士主持,運用總處
大廳空間,邀請所有在場員工眷屬參與親子
活動,數字火車山洞讓大小朋友組成人龍,
支援前線考驗團隊精神,再邀請小朋友們分
享童言童語的參與心得,同仁眷屬與子女的
歡笑聲、尖叫聲迴盪,為大廳增添不一樣的
風貌。
交流分享時間
考量單位主管時間安排不易,本次親子
日的午餐,定位為員眷交流時間,因此採系
統為小組的方式分組辦理,平穩的方式是訂
購便當在公司內使用,可提供較多的溝通時
間;有的特別請工作人員為小朋友買快樂兒
童餐,足見用心;也有基於需求考量,整組
移往麥當勞;最特別的是核能發電系統,工
作人員特別購買外賣歐式自助餐,既提供員
眷多樣式的選擇,也節省來回的時間。為準
備午餐,真可說是如八仙過海,各顯神通。
另外,本次親子日的重點主題之一為
「爸媽職場大觀園」,讓眷屬能探視同仁的
實際工作環境,有系統特別為來訪的小朋
友安排「
Baby Boss
」活動,設計活動簽辦
稿,請小朋友完成簽稿核章送文流程,辦公
室各級主管,甚或副總經理也都配合鼓勵,
得以順利通過者,取得完成合格認證。看著
小朋友們在辦公室闖來闖去,讓平日寧靜的
辦公環境,添了一分熱鬧,也製造許多歡樂
話題。
親子日的壓軸「親子彩繪」,帶領小朋友先想像日出到日落的
景像,創作出一幅幅各式各樣的作品。
Νː෤ή
HEART TO HEART
30
台電一家
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